个人所得税交税标准

个人所得税交税标准

### 个人所得税交税标准详解

个人所得税是国家对个人所得收入进行征收的一种税，是调整纳税义务人因多获得而产生的个人所得税收的税收。了解个人所得税的交税标准，对于每个纳税人来说都至关重要。本文将详细介绍个人所得税的交税标准大家更好地理解和履行纳税义务。

一、个人所得税的基本规定

根据《中华人民共和国个人所得税法》的规定，个人所得税的纳税义务人包括居民个人和非居民个人。居民个人是指在中国境内有住所，或者无住所而一个纳税年度内在中国境内居住累计满一百八十三天的个人。非居民个人则是指在中国境内无住所又不居住，或者无住所而一个纳税年度内在中国境内居住累计不满一百八十三天的个人。

二、个人所得税的交税标准

（一）工资、薪金所得

对于工资、薪金所得，个人所得税的交税

武汉市工资扣税标准是怎样的 (一)

贡献者回答武汉工资5000需要缴纳个人所得税，个人所得税扣税标准具体如下：

1、工资范围在1-5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0%；

2、工资范围在5000-8000元之间的，包括8000元，适用个人所得税税率为3%；

3、工资范围在8000-17000元之间的，包括17000元，适用个人所得税税率为10%；

4、工资范围在17000-30000元之间的，包括30000元，适用个人所得税税率为20%；

5、工资范围在30000-40000元之间的，包括40000元，适用个人所得税税率为25%；

6、工资范围在40000-60000元之间的，包括60000元，适用个人所得税税率为30%；

7、工资范围在60000-85000元之间的，包括85000元，适用个人所得税税率为35%；

8、工资范围在85000元的，适用个人所得税税率为45%。

【法律依据】：

《中华人民共和国个人所得税法》第二条

下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：

（一）工资、薪金所得；

（二）劳务报酬所得；

（三）稿酬所得；

（四）特许权使用费所得；

（五）经营所得；

（六）利息、股息、红利所得；

（七）财产租赁所得；

（八）财产转让所得；

（九）偶然所得。

居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。

农民工工资税收标准 (二)

贡献者回答农民工工资的个人所得税税收标准按照《个人所得税法》的规定，适用超额累进税率，税率为3%至45%。具体标准如下：

工资范围在1至5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0%。

工资范围在5000至8000元之间的，包括8000元，适用个人所得税税率为3%。

工资范围在8000至17000元之间的，包括17000元，适用个人所得税税率为10%。

工资范围在17000至30000元之间的，包括30000元，适用个人所得税税率为20%。

工资范围在30000至40000元之间的，包括40000元，适用个人所得税税率为25%。

工资范围在40000至60000元之间的，包括60000元，适用个人所得税税率为30%。

工资范围在60000至85000元之间的，包括85000元，适用个人所得税税率为35%。

工资范围在85000元的，适用个人所得税税率为45%。

需要注意的是，个人所得税法规定，居民个人取得工资薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得等四项所得，统称为综合所得，按纳税年度合并计算个人所得税。同时，用人单位在向农民工支付劳务费时，负有代扣代缴个人所得税的义务。

农民工退税的流程如下：

1.准备相关资料。需要准备个人所得税纳税申报表、身份证明、银行账户信息等，以便于税务机关核实和处理。

2.提交退税申请。可以通过网上税务局（包括个人所得税手机应用、网页端）、自助终端或者现场窗口等方式，向所在地的税务机关提交退税申请，并提交相关资料。如果是年度汇算清缴的退税申请，需要在每年的3月1日至6月30日之间办理；如果是误缴或重复缴纳的退税申请，需要在发现问题后的三年内办理；如果是其他特殊情况的退税申请，需要在发生情况后的一个月内办理。

3.确认退税金额。完成税款计算后，可以看到退税金额，确认无误后点击“申请退税”。

4.绑定银行卡信息。如果之前没有绑定银行卡，按要求绑定就好。

5.等待审核和退税。税务审核和国库处理后，退款即可到账。

综上所述，民工工资属于个人所得税应税项目，收入达到了纳税标准就需要交税，个人所得税的起征点是五千，缴费点是百分之三至百分之四十五。企业和个人经营所得也是要缴个人所得税的。不缴纳个税的话除了要额外缴纳滞纳金还有可能会坐牢。

【法律依据】：

《中华人民共和国个人所得税法》

第三条

个人所得税的税率：

（一）综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率（税率表附后）；

（二）经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率（税率表附后）；

（三）利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。

工资到达多少要交税 (三)

贡献者回答工资到达5000元要交税。

按最新规定，个人所得工资除掉“五险一金”后，超过5000元部分需要根据不同税率，缴纳个人所得税。比如张三工资收入5000元，五险一金个人部分共缴纳600元整，那们5000-600=4400元，虽然工资收入超过5000元，但扣掉600的五险一金后就低于个税起征点了，就不需要缴税了。

月工资元5000元需要交税。

个人所得税并不是所有的公认的都要交纳的，要是自己的工资没有达到5000的话就不用交纳个人所得税，一般来说工资越高的，个人所得税就会越多的。

员工工资扣税标准：

1、工资范围在1－5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0％；

2、工资范围在5000－8000元之间的，包括8000元，适用个人所得税税率为3％；

3、工资范围在8000－17000元之间的，包括17000元，适用个人所得税税率为10％；

4、工资范围在17000－30000元之间的，包括30000元，适用个人所得税税率为20％；

5、工资范围在30000－40000元之间的，包括40000元，适用个人所得税税率为25％；

6、工资范围在40000－60000元之间的，包括60000元，适用个人所得税税率为30％；

7、工资范围在60000－85000元之间的，包括85000元，适用个人所得税税率为35％；

8、工资范围在85000元的，适用个人所得税税率为45％。

规定的工资应为：

1、正常工作时间的工资应为：约定的月工资/21.75天*加班天数；

2、平常加班12小时的工资：日工资/8小时*12小时*150%公休日加班的工资：日工资/8小时*13小时*200%。

工资福利的具体规定：

1、工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬；

2、最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案；

3、工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人；

4、国家发展社会福利事业，兴建公共福利设施，为劳动者休息、修养和疗养提供条件。

职工加班费计算基数：

1、劳动合同明确约定了职工工资数额的，而该工资数额又与实际发放额相一致的，就应当以劳动合同中约定的工资作为加班费计算基数；

2、劳动合同没有明确约定工资数额的，应当以职工实际工资额作为计算基数；

3、在实际中，有时职工的当月工资与当月奖金发放日期不一致，这时应该将这两部分合计作为加班费计算基数；

4、实行计件工资的劳动者，应以职工法定工作时间内的计件单价作为加班费计算基数；

5、实行综合计算工时工作制的用人单位，当综合计算周期为季度或年度时，应将综合周期内的月平均工资作为加班费计算基数。

综上所述，个人所得税并不是所有的公认的都要交纳的，要是自己的工资没有达到5000的话就不用交纳个人所得税，一般来说工资越高的，个人所得税就会越多的。

【法律依据】：

《个人所得税法》第二条

下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：

（一）工资、薪金所得；

（二）劳务报酬所得；

（三）稿酬所得；

（四）特许权使用费所得；

（五）经营所得；

（六）利息、股息、红利所得；

（七）财产租赁所得；

（八）财产转让所得；

（九）偶然所得。

深圳多少工资要交个人所得税 (四)

贡献者回答在深圳，员工工资达到5000元时需要缴纳个人所得税。居民个人的应纳税所得额是每年所得额减去六万元费用、专项扣除、专项附加扣除和其他依法确定的扣除后的余额。

一、深圳工资多少要交个人所得税？

工资收入标准不同，个人所得税征收标准也不一样。个人所得税计算公式为：应纳税额 =（月度收入 - 起征点 - 专项扣除 - 专项附加扣除 - 其他依法确定的扣除）× 适用税率 - 速算扣除数。

二、个人所得税税率规定如下：

1. 不超过1500元的部分，税率为3%；

2. 超过1500元至4500元的部分，税率为10%；

3. 超过4500元至9000元的部分，税率为20%；

4. 超过9000元至35000元的部分，税率为25%；

5. 超过35000元至55000元的部分，税率为30%；

6. 超过55000元至80000元的部分，税率为35%；

7. 超过80000元的部分，税率为45%。

个税起征点为每月5000元。新个税法规定，居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额。

员工工资交税计算公式为：应纳税额 =（工资薪金所得 - “五险一金” - 扣除数）× 适用税率 - 速算扣除数。个税起征点是5000元，使用超额累进税率的计算方法如下：缴税 = 全月应纳税所得额 × 税率 - 速算扣除数。实发工资 = 应发工资 - 四金 - 缴税。

年终奖扣税方式为：年终奖 × 税率 - 速算扣除数，税率是按年终奖/12作为“应纳税所得额”对应的税率。当月工资低于5000元时，年终奖个人所得税 =（年终奖 -（5000 - 月工资））× 税率 - 速算扣除数，税率是按年终奖-（5000-月工资）除以12作为“应纳税所得额”对应的税率。

稿酬所得按次计税，适用比例税率，税率为20%，并按应纳税额减征30%。例如：某员工得稿酬4000元，应缴税额为：4000 × 20% ×（1 - 30%）= 560元。

法律依据包括《中华人民共和国个人所得税法》第六条，规定了居民个人的综合所得、非居民个人的工资、薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得的计税方法和稿酬所得的收入额计算方法等。

相信关于个人所得税退税的条件和标准的知识，你都汲取了不少，也知道在面临类似问题时，应该怎么做。如果还想了解其他信息，欢迎点击奥律网的其他栏目。