春节加班费是哪三天 (一)
贡献者回答春节加班费是农历正月初一、初二、初三这三天。以下是关于春节加班费的详细说明：
法定节假日加班费规定：
根据国务院规定，2022年春节放假时间为1月31日至2月6日，但并非这七天内加班都有三倍工资。在春节期间，只有农历正月初一（即春节假期的第一天，通常对应公历的1月或2月初的某一天，2022年为2月1日）、初二、初三这三天是法定节假日，如果在这三天内加班，用人单位需要支付三倍工资。
除夕加班工资情况：
除夕（农历年的最后一天）虽然通常是大家认为的“过年”的开始，但它并不属于法定节假日。因此，在除夕当天加班，用人单位只需支付两倍工资，而非三倍。
其他假期加班工资情况：
在春节假期中的其他四天（即除初一、初二、初三外的四天），如果用人单位安排劳动者加班，可以选择支付两倍工资或安排补休。如果选择支付加班工资，则应按照不低于工资的百分之二百的标准来支付；如果选择安排补休，则应在之后的某个工作日为劳动者提供等量的休息时间。
注意事项：劳动者在节假日被单位安排工作时，应了解自己的权益，并主动向用人单位索取应得的加班费或补休。如果用人单位未按规定支付加班费或提供补休，劳动者有权向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。
春节加班费哪几天 (二)
贡献者回答春节期间，法定节假日加班需要支付300%的加班费，其余4天属于双休日加班，需要支付200%的加班费。法定节假日加班费：在1月22日、1月23日、1月24日这3天加班，用人单位应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。双休日加班费：在1月21日、1月25日、1月26日、1月27日这4天加班，用人单位可以选择给予补休或按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。如果用人单位不能安排补休，则需要支付加班费。
2024春节加班费哪三天三薪哪几天两薪? (三)
贡献者回答春节长假有七天，这七天由法定节假日和法定休息日两部分组成，法定节假日是三薪，法定休息日是两薪。按照惯例，每年的初一、初二、初三三天为法定节假日，这三天是三倍工资。其余四天为法定休息日，是两倍工资。
一、春节放假安排
春节放假时间安排：农历正月初一到正月初三。
二、法定节假日和法定休息日
*对《全国年节及纪念日放假办法》进行了第三次修订，明确将第二条第二项修改为“(二)春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)”，因此，每年的农历正月初一、初二、初三被视为法定节假日，劳动者加班应获得三倍工资。其余四天被视为法定休息日，劳动者加班应获得两倍工资。
根据《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间的工资报酬：
(1) 安排劳动者延长工作时间的，应当支付不低于工资百分之一百五十的工资;
(2) 安排劳动者休息日工作，不能安排补休的，应当支付不低于工资200%的工资;
(3) 安排劳动者在法定节假日工作的，应当支付不低于工资300%的工资。
三、春节加班费计算方法
对于加班工资基数，市人社局有关负责人表示，如果劳动合同、集体合同均未约定，则按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。这位负责人强调说，加班工资基数不得低于本市最低工资标准。
法定假日是300%，周末是200%。
春节期间，按照规定有三个法定节假日，因此，在这三天加班的，要支付三倍的工资。
除夕不是法定假日，没有三倍工资。
根据规定，除夕夜只能算是补假，而不是法定假日。虽然除夕有放假，但与大年初一、初二、初三相比，除夕的加班费只涨了一倍。在7天的春节长假中，初四至初六是公休日。
计算公式如下：
法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天×300%×加班天数。
休息日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数。
以月薪2000元为例，如果春节假期加班7天，则应拿到1563元加班工资。
四、春节期间公司强制加班怎么办
根据《劳动法》，如果企业实行标准工时制，那么在节假日期间，用人单位不能强迫劳动者加班。根据生产特点实行综合工时制，经劳动和社会保障行政部门批准，可以统筹安排工时。对于超长加班问题，规定每天加班不超过3小时，每月不超过36小时。用人单位违反上述规定的，劳动者有权拒绝加班。用人单位以不正当手段要求职工节日加班的，职工可以拒绝或者向劳动监察部门举报。
五、加了班却拿不到加班费怎么办
如果用人单位存在不支付或拖欠加班工资等问题，劳动者可以通过以下三个渠道维护自己的合法权益：
1.拨打12333电话咨询热线了解相关*，并可以举报投诉;
2.向当地劳动保障监察部门举报投诉;
3.向所在辖区的劳动人事争议调解仲裁部门申请仲裁。
根据放假时间安排显示，春节前三天加班有三薪，也就是农历正月初一到正月初三加班是三倍工资，而其他四天加班有两薪，也就是农历除夕、正月初四到正月初六加班是两倍工资。
春节哪几天加班是三倍工资 (四)
贡献者回答在春节期间的农历正月初一、初二、初三加班可以获得三倍工资。具体说明如下：
三倍工资日期：根据《全国年节及纪念日放假办法》的规定，农历正月初一、初二、初三是全体公民放假的假日，如果在这三天安排劳动者工作，应支付不低于工资的300%的工资报酬。
其他假期加班工资：虽然春节放假安排一般有七天，但其他的四天是调休放假，不属于法定休假日。因此，在这四天加班的工资按不低于应得报酬的200%计算。
加班费支付标准：除了春节法定休假日的三倍工资外，工作日加班应支付不低于劳动者本人工资的150%的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，应支付给劳动者正常日工资200%的工资报酬。
对于春节期间加班费是哪几天，看完本文，小编觉得你已经对它有了更进一步的认识，也相信你能很好的处理它。如果你还有其他问题未解决，可以看看奥律网的其他内容。
